小脚趾头骨折了算不算是伤残

结论：
小脚趾头骨折是否算伤残需专业鉴定确定，一般人身损害中小脚趾骨折通常难达伤残等级，但严重情况可能符合；工伤时身体各部位骨折愈合后无或轻度功能障碍可评十级伤残，最终以鉴定机构评估为准。
法律解析：
在一般人身损害里，伤残鉴定有相关标准，普通小脚趾骨折通常难以符合伤残等级标准，不过像粉碎性骨折这类严重情况存在符合标准的可能。而在工伤情形下，按照劳动能力鉴定标准，身体各部位骨折愈合后无功能障碍或仅有轻度功能障碍的，可以评定为十级伤残。然而，最终的伤残结论需要有资质的鉴定机构结合具体伤情、恢复状况等进行全面评估后才能得出。若涉及赔偿等相关事宜，及时申请专业鉴定很有必要。如果遇到小脚趾骨折伤残鉴定及赔偿等相关法律问题，可向专业法律人士进行咨询，以获取更准确详细的法律建议和帮助。
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法律分析：
（1）在一般人身损害中，小脚趾头骨折是否算伤残要依据相关标准由专业鉴定确定。通常普通小脚趾骨折难以达到伤残等级，然而像粉碎性骨折这类严重情况，有符合伤残标准的可能性。
（2）工伤情形下，按照劳动能力鉴定标准，身体各部位骨折愈合后无功能障碍或仅有轻度功能障碍的，可评定为十级伤残。但最终伤残结论需由有资质的鉴定机构综合具体伤情、恢复状况等多方面因素全面评估得出。

提醒：
涉及小脚趾骨折伤残鉴定及赔偿事宜，务必及时申请专业鉴定。不同案件情况有别，解决方案也不同，建议咨询进一步分析。
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（一）若为一般人身损害，鉴于小脚趾骨折通常较难达伤残等级，可先自行观察恢复情况。若为粉碎性骨折等严重情况，及时联系有资质的鉴定机构进行伤残鉴定。
（二）若为工伤情况，按照规定身体各部位骨折愈合后无功能障碍或轻度功能障碍可评定十级伤残，应及时向单位提出工伤认定申请，之后由单位或个人申请劳动能力鉴定。
（三）无论哪种情况，只要涉及赔偿等事宜，都要尽快申请专业鉴定，以保障自身权益。

法律依据：
《工伤保险条例》第二十一条规定，职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。
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1.小脚趾骨折是否构成伤残，要由专业鉴定来定。在一般人身损害里，按相关标准，普通小脚趾骨折很难达伤残等级，严重的粉碎性骨折可能达标。
2.工伤方面，按劳动能力鉴定标准，身体各部位骨折愈合后无或仅有轻度功能障碍，可评十级伤残。
3.最终结果需有资质的鉴定机构结合具体伤情和恢复状况综合评估。涉及赔偿等，要及时申请专业鉴定。
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小脚趾头骨折是否算伤残要通过专业鉴定判断。在一般人身损害里，按相关标准，普通小脚趾骨折通常难以达到伤残等级，不过粉碎性骨折等严重情形可能符合标准。工伤时，按照劳动能力鉴定标准，身体各部位骨折愈合后无功能障碍或仅有轻度功能障碍，可评定为十级伤残。

具体建议如下：
1.若发生小脚趾骨折且可能涉及伤残认定，应尽快寻求有资质的鉴定机构进行专业鉴定。
2.提供完整准确的伤情资料，包括病历、检查报告等，以便鉴定机构全面评估。
3.若涉及赔偿等事宜，及时依据鉴定结果，通过合法途径维护自身权益。